▪️Проект создан в рамках общественной организации «Работающая молодёжь юга». Цель — помочь школьникам и молодёжи в выборе профессии, снять социокультурный разрыв между поколениями.
▪️Проект охватил шесть городов: Ростов-на-Дону, Таганрог, Шахты, Батайск, Азов, Новочеркасск. Планируется расширение на сельские районы Ростовской области.
▪️Живое общение с экспертами-практиками даёт дополнительный мотивационный эффект.
▪️В проекте важна форма диалога, а не конкретные методики. Стандартная профориентация в школах предоставляет «карты местности», а проект — истории реальных людей.
▪️Дети учатся на примерах реальных людей, а не на абстрактных образах.
▪️ Атлас новых профессий помогает представить будущее и прислушаться к себе.
▪️Дети осознают свои слабые стороны через взаимодействие с историями наставников.
▪️Живое общение важнее профориентации и выбора профессии.
▪️Минимизация ошибок при выборе профессии важна для профессионального роста.
▪️Предприятия добровольно выделяют экспертов для взаимодействия со школьниками.
▪️Около 30% школьников имеют уверенное восприятие своего будущего. Однако, многие школьники переживают и имеют пессимистичный настрой.
Фото: Эрик Романенко/ТАСС
